首席执行官寄语

首席执行官寄语

金融行业的商业环境发生了快速变化,主要是受到数字化、日本出生率下降和人口老龄化、以及全球监管加强的趋势驱动。野村致力于将公司实力提升至更高水平,从而在变化的环境中寻求持续增长。我们将专注于发展业务、赢得社会信赖、确保员工满意度。

Photo : Kentaro Okuda President and Group CEO

为了推动野村的业务增长,我们将提高现有业务的效率、并扩展至新的领域。我们还将竭尽所能,将业务范围从公开市场服务领域,例如上市股票、政府和公司债,扩大至私募股权、私募配售债等私募领域的产品和服务,以确保满足客户日益多元复杂的需求。

在积极开拓新型业务领域的同时,我们仍将继续秉承一直长久依赖的使命,通过我们在资本市场的专业经验促进社会繁荣。公司将加强实施环境、社会和治理(ESG)的举措,并坚持重视赢取社会信任,使得我们的员工享受在野村工作,并且为之自豪。

我们相信,野村透过业务来创建一个可持续发展的世界,将使公司的业务进一步增长。在社会与经济结构性变化的背景下,我们将凭借野村的集体专业经验与优势,扩展到新的数字化领域。

建立与客户和所有权益人的信任至关重要。2019年12月,我们创建了野村集团的行为准则。在准则的指引下,我们将继续发扬公司的长期价值:创业家精神、团队合作、正直诚信。

对于野村,我所持愿景的关键是确保员工对当前的工作感到愉快、振奋,并且我们创建的公司令家人与朋友倍感骄傲。

野村在全球拥有约2.7万名员工。他们文化多元,不同年龄和性别,来自约90个国家。我们相信,这种多元化所产生的协同效应,将使我们能够更快地适应社会的变化,满足客户的需求。

我们的目标是成为社会需要、客户信赖的金融服务集团。我们期待您们的继续支持。

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